Бизнес Свердловский бизнес оценил состояние делового климата в регионе

Свердловский бизнес оценил состояние делового климата в регионе

03.03.2023

Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей представил итоги опроса предприятий-членов Союза о состоянии делового климата в регионе.

По итогам 2022 года сократилось с 34% до 23,9% количество компаний, которые считают, что ситуация в 2022 году улучшилась. В 2,5 раза, с 5% до 12%, выросло количество компаний, которые считают, что ситуация ухудшилась. Более 55% говорят о стабильной ситуации без существенных изменений.

«Наиболее пострадавшим оказался крупный бизнес – 13,2% опрошенных заявили об ухудшении экономической ситуации, хотя в 2021 таких предприятий не было совсем. В два раза, с 44% до 21%, сократилось количество крупных компаний, экономическое состояние которых улучшилось. Средний бизнес тоже почувствовал негативные тенденции, но не так сильно. Малый бизнес фактически кризиса не почувствовал. Он еще полностью не оправился от ковидных проблем и работал стабильно, но без положительной динамики», - сказал первый вице-президент СОСПП Александр Породнов на презентации итогов опроса.

PEU12912.JPG

Топ-3 отраслей, которые стали хуже оценивать свое положение:

• обрабатывающая;

• пищевая;

• транспорт и логистика.

Топ-5 проблем свердловского бизнеса в 2022 году:

1. Рост цен поставщиков (в 2021 году первое место);

2. Недостаток квалифицированных рабочих кадров (в 2021 году второе место);

3. Международные экономические санкции

4. Снижение спроса (в 2021 году пятое место);

5 Рост тарифов (в 2021 году третье место).

По итогам 2022 года каждая третья компания заявила об усугублении проблемы, в то время как в 2021 году об этой говорила каждая пятая.

Также сократилась доля компаний, у которых не было и нет проблем с кадрами (2022 год — 6,5 %, 2021 год — 12 % от общего количества опрошенных). Доля компаний, которым удалось решить кадровые проблемы, сократилась по сравнению с 2021 годом на 4,7% и составила 28,3%.

Как рассказал Александр Породнов, больше всего предприятиям Свердловской области, как и в 2021 году, не хватает квалифицированных рабочих, об этом заявили 61,5% респондентов.

Также по результатам исследования порядка 40% свердловских компаний говорят о критической важности замены оборудования и комплектующих, столько же – о средней потребности. В части материалов около 60% заявляют о высокой потребности.

Каждая вторая компания считает, что в результате ухода с рынка компаний из недружественных стран нет положительных последствий, почти половина – лишились своих поставщиков. Также у 50% предприятий возникли трудности с обслуживанием и оборудованием, у 40% - трудности с логистикой.

Для решения проблем чаще компании покупают комплектующие и оборудование из дружественных стран, каждая четвертая компания находит аналоги у российских поставщиков, незначительная часть работает с параллельным импортом.

Свердловский бизнес назвал наиболее эффективнее в 2022 году меры господдержки:

• легализация параллельного импорта;

• автоматическое продление лицензий и разрешений на 12 месяцев;

• мораторий на плановые проверки бизнеса, в том числе отмена весогабаритного контроля;

• упрощение процедуры подтверждения страны происхождения товаров и подтверждения производства продукции на территории РФ;

• освобождение IT-компаний от уплаты налога на прибыль в 2022-2024 годах.

Об опросе:

Исследование проводится ежегодно. Аналитики СОСПП проводят опрос директоров предприятий, предпринимателей-членов Союза по актуальным проблемам бизнеса. Союз стал одной из первых организаций в регионе, которая стала системно заниматься данной работой. Выводы опроса рассматриваются на заседаниях инвестиционного совета при губернаторе Свердловской области, изучаются в министерствах, законодательном собрании, бизнес-объединениях.

В опросе приняли участие предприятия-члены СОСПП, на которых работает 303 тыс. человек. Это 12,6% трудоспособного населения Свердловской области.


Фото: Евгений Поторочин, УралПолит.Ru


Предыдущая новость Самокат продемонстрировал многократный рост по итогам 2022 года
Следующая новость Женский бизнес: весна, красота, вдохновение

Email-рассылка

Прямая ссылка на оформление email-рассылки

Раз в неделю мы отправляем дайджест с самыми популярными статьями.

Новое

Благотворительный Фонд Константина Хабенского

Редакция National Business пообщалась с Екатериной Бартош, директором Благотворительного Фонда Константина Хабенского.
чам.jpg

Искусство управления семейными инвестициями

Подчас случается так, что в погоне за деньгами мы теряем устойчивость и забываем про свои ценностные ориентиры. Но не стоит забывать, что финансы – это только часть нашей жизни, и чтобы чувствовать себя комфортно и уверенно, нужно уметь сохранять баланс во всех сферах. Как это сделать во благо себе и миру вокруг – об этом наша беседа с Натальей Симоновой, основателем и евангелистом международного Multi family office, региональным директором Ассоциации женского бизнеса, г. Калининград.

Русский север. Возвращение к себе.

В 2006 году был создан уникальный проект, который объединил неравнодушных людей, стремящихся сохранить древние святыни Православия и памятники деревянного зодчества на Русском Севере. За 16 лет существования «Общего дела» было организовано более 500 экспедиций, обследовано 360 храмов и часовен, а в 177 из них были проведены противоаварийные и консервационные работы. Редакция National Вusiness пообщалась с руководителем Проекта, настоятелем храма преподобного Серафима Саровского в Раеве г. Москвы протоиереем Алексеем Яковлевым.

Сейчас читают

Благотворительный Фонд Константина Хабенского

Редакция National Business пообщалась с Екатериной Бартош, директором Благотворительного Фонда Константина Хабенского.

Искусство управления семейными инвестициями

Подчас случается так, что в погоне за деньгами мы теряем устойчивость и забываем про свои ценностные ориентиры. Но не стоит забывать, что финансы – это только часть нашей жизни, и чтобы чувствовать себя комфортно и уверенно, нужно уметь сохранять баланс во всех сферах. Как это сделать во благо себе и миру вокруг – об этом наша беседа с Натальей Симоновой, основателем и евангелистом международного Multi family office, региональным директором Ассоциации женского бизнеса, г. Калининград.

Русский север. Возвращение к себе.

В 2006 году был создан уникальный проект, который объединил неравнодушных людей, стремящихся сохранить древние святыни Православия и памятники деревянного зодчества на Русском Севере. За 16 лет существования «Общего дела» было организовано более 500 экспедиций, обследовано 360 храмов и часовен, а в 177 из них были проведены противоаварийные и консервационные работы. Редакция National Вusiness пообщалась с руководителем Проекта, настоятелем храма преподобного Серафима Саровского в Раеве г. Москвы протоиереем Алексеем Яковлевым.

250x220.gif

В тему!
Интересное для Вас

Секреты успеха: как ресторан может выдержать конкуренцию

Ресторанный бизнес в Екатеринбурге набирает обороты. По последним данным, количество заведений общественного питания в городе перевалило за 2,5 тысячи. Вместе с тем, растет конкуренция. Чтобы......

«Бери Заряд!»,

В Пермь пришёл сервис «Бери Заряд!», на станциях которого можно арендовать зарядное устройство для смартфона...

Оглашены результаты премии «Писатель года»

Журнал National Business провел премию «Писатель года» в рамках постоянной рубрики «Книги». В премии не было жюри, всё решили голоса читателей....